Обслуживание организаций

Австрия	Венгрия	Германия

Голландия	Греция	Дания

Исландия	Испания	Италия

Латвия	Литва	Люксембург

Мальта	Монако	Норвегия

Польша	Португалия	Словакия

Словения	Финляндия	Франция

Чехия	Швейцария	Швеция

Эстония

Визы в Европу

Великобритания	Кипр	Болгария

Румыния	Хорватия

19 июля 2018 г. Президентом РФ подписаны два федеральных закона:

№ 216-ФЗ «О внесении изменения в статью 16 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» [1](далее – ФЗ № 216),
№ 215-ФЗ «О внесении изменения в статью 18.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» [2] (далее – ФЗ № 215).

Изменения касаются компаний и должностных лиц, выступающих в качестве приглашающей стороны, всех приглашенных в РФ иностранных граждан, въезжающих как по деловой, так и по рабочей визе, включая высококвалифицированных специалистов и членов их семей, и другие категории иностранных граждан.

Изменения вступают в силу в следующем году, с 16 января 2019 г.

Ключевые изменения

В настоящее время законодательство не обязывает приглашающую сторону (в частности, работодателя) контролировать фактическое соблюдение иностранными гражданами и лицами без гражданства режима пребывания (проживания) в Российской Федерации, а именно соблюдение заявленной цели въезда и срока пребывания в России.

С 16 января 2019 г. на приглашающую сторону будет возложена обязанность принимать меры по обеспечению соблюдения приглашенным иностранным гражданином порядка пребывания (проживания) в РФ в части соответствия заявленной им цели въезда в РФ фактически осуществляемой деятельности или роду занятий, а также по обеспечению своевременного выезда приглашенного иностранного гражданина за пределы РФ по истечении определенного срока его пребывания на территории страны.

Перечень таких мер и порядок их применения будет закреплен в соответствующем постановлении Правительства РФ[3], проект которого уже разработало МВД России.

За нарушение этой обязанности предусмотрена отдельная административная ответственность. Соответствующие поправки внесены в ч. 2 ст. 18.9 КоАП РФ. В случае непринятия мер по обеспечению иностранными работниками (а) соблюдения заявленной цели въезда в РФ, (б) своевременного выезда за пределы РФ по истечении определенного срока пребывания, приглашающей стороне грозит штраф:

для должностных лиц - от 45 000 до 50 000 руб.;
для юридических лиц - от 400 000 до 500 000 руб.

Эти штрафы могут быть применены в отношении каждого иностранного гражданина.

№ 885 от 11 ноября 2010 г
О внесении изменений в Правила регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации

№ 86-ФЗ от 19 мая 2010 г.
О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации

Указ Президента РФ от 14 ноября 2002 г. N 1325
«Об утверждении Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации» (с изменениями от 31 декабря 2003 г., с изменениями, внесенными Указом Президента Российской Федерации от 3 ноября 2006 г. №1226)

Федеральный закон "О гражданстве Российской Федерации" от 31 мая 2002 года

Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" от 25 июля 2002 года

Федеральный закон "О вынужденных переселенцах" от 19 мая 1993 года

Федеральный закон "О беженцах" от 19 февраля 1993 года

Федеральный закон "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" от 15 августа 1996 года

Федеральный закон "О государственной дактилоскопической регистрации в Российской Федерации" 25 июля 1998 года

Закон РФ "О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах РФ" от 25 июля 1993 года

Федеральный закон "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации"

Главная / Юридическим лицам

Международный Центр Делового Туризма "Кросс Трэвел" предлагает вам комплексную услугу - визовая поддержка для иностранцев, а также паспортно-визовое обслуживание в государственных структурах РФ.

Заключив с нами корпоративный договор на годовую визовую поддержку для иностранцев, вы получите возможность:

Оплачивать все оформленные приглашения уже после их получения по безналичному расчёту с набором всех необходимых закрывающих бухгалтерских документов;
Оформлять приглашения для иностранцев от лица своей организации через УФМС по г. Москве;
Оформлять приглашения от лица вашей организации в ускоренном порядке;
Оформлять заявки на квоту для оформления разрешений на работу;
Оформлять регистрацию о прибытии иностранного гражданина в ФМС.
Оформлять разрешения на работу в РФ вашим иностранным работникам;
Получить все необходимые консультации у наших юристов по официальному оформлению иностранцев на работу в вашей компании;
Заказывать миграционное сопровождение иностранцев прибывающих в России, как по приглашению вашей компании, так и по приглашениям «визовых спонсоров»;
Получить консультации по взаимодействию со всеми органами исполнительной власти, ведающими вопросами трудовой и деловой миграции;
Получать готовые приглашения по электронной почте или с помощью бесплатной курьерской службы;
Получать корпоративные скидки и бонусы;
Оформлять заказы через сайт, по электронной почте и по телефону;
Иметь доступ ко всему набору услуг нашей компании: бронированию авиабилетов, гостиниц, оформлению виз, паспортов, туров и многим другим;

Визовая поддержка иностранным гражданам - это возможность для вас передать на аутсорсинг все вопросы связанные с иностранцами в вашей компании. Мы предлагаем не просто набор услуг, а комплексный подход и полное избавление от возможных проблем, связанных с оформлением документов в Федеральной Миграционной Службе России.

Наша визовая поддержка обеспечивает значительное снижение миграционных рисков для вашей компании.

Оформление визовой поддержки - это очень просто!

Вы можете:

Аккредитация в УФМС.

Организация, которая в ходе своей работы активно взаимодействует с иностранными партнерами или часто приглашает иностранных сотрудников в РФ, может значительно упростить процедуру их въезда на территорию РФ.
Для этого организации необходимо быть аккредитованной при Управлении Федеральной Миграционной Службы г. Москвы.
Аккредитованная при УФМС организация имеет право оформлять приглашения иностранцам. Эти приглашения служат основанием для открытия визы для въезда на территорию РФ.
Также организация может зарегистрировать приглашенного сотрудника по месту пребывания в г. Москве.

Получение учетной карточки УФМС г. Москвы
(Аккредитация в УФМС г. Москвы)

Квалифицированные сотрудники нашего агентства помогут подготовить необходимые документы для постановки на учёт в УФМС г. Москвы в качестве организации, приглашающей иностранных граждан.
А так же подготовят необходимые документы и передадут их в УФМС г. Москвы для осуществления регистрации по месту временного пребывания иностранных граждан.

Реквизиты УФМС (город Москва)
ПОЛУЧАТЕЛЬ
Управление Федерального Казначейства по г. Москве (УФМС России по г. Москве)
ИНН
7706603405
КПП
770601001
БАНК ПОЛУЧАТЕЛЯ
Отделение № 1 Московского ГТУ Банка России город Москва
БИК
044583001
СЧЕТ
40101810800000010041
ОКАТО
45286596000
КОД БЮДЖЕТНОЙ КЛАССИФИКАЦИИ:
19210806000011000110
НАЗНАЧЕНИЕ ПЛАТЕЖА:
Аккредитация в УФМС

Обращаем Ваше внимание, что среда является общим нерабочим днем в УФМС города Москвы.